Тук може да задавате помежду си въпросите, които са актуални в процеса на вашето следване в Софийския университет - това е описанието на раздела, ето защо поствам в него

Въпросът ми е по-скоро реторичен но...
защо в университета продължават да бъдат държани на работа преподаватели, които очевидно и за студентите, и за технтие колеги за нищо не стават? има ли рационален отговор този въпрос? няма ли кой друг да преподава на тяхно място? връзки ли някакви имат? или просто от безхаберие?
кога ще просъществува начин за оценяване на работата на преподавателите и съответното пресяване?

от правилника:
Чл. 2. (1) Основни задачи на Университета са:

4. да осъществява подбор, подготовка и развитие на научно-преподавателския си състав;

...

Задавала съм си същия въпрос, begemot_ , но в СУ скоро промяна няма да има

(Даже на форума тука имаше тема преди година. )

Защото няма други луди да се навият да работят за толкова малко пари

Като си се захванал с някоя работа трябва да я вършиш и то като хората, като не можеш да я вършиш се махаш или те махат ... Като ги държат такива нищо не подобряват ...

Ама и аз съм един будала все си мисля, че някой иска да подобрява нещата

И аз съм като тебе...

Знаеш ли какъв проблем има, поне аз така го виждам - не може примерно ти сам да отправиш писмо до декана и да кажеш, абе ей тоя не става, или ей тоя не идва на работа... Трябва да застанете заедно с колегите си и да напишете. А я пробвай да видиш това как става... Щото всички говорят, но като трябва да си сложат подписа под мнението си и да го подадат официално, ще се скатаят до един.

Отделно че въобще не ми е ясно как се оформят такива документи, молби ли как се водят. Обяснявали са ми, но сори, явно трябва да издадат книжка "Как да си търсим правата for dummies".

Е да тва е много гаден проблем - когато виждаш проблема,но няма кой да те подкрепи. Някой преподавател не си върши работата примерно,но от страх,инертност,пасивност или каквото и да е там масата колеги не предприемат нищо. И нещата си остават такива и нищо не се подобрява. И ще се правим, че учим и ще чакаме "да ни оправят отвън". Но и "Сам войнът е войн". Все ще му се намери някак цаката

Da ste mu namerite cakata kato se razkarate ot SU i se zapitate abe az kakvo pravih tolkova vreme tam, ami maj sym si zagubil vremeto i naucih po-malko i ot srednoto uciliste. Vsystnost hem sym si zagubil vremeto, a i parite hem sym stanal po-typ=SU i osobeno na FF v SU

Анкетата за атестация на преподавателите, която се провежда от центъра за Социологически изследвания на СУ, за какво служи и какъв ефект има?

Анкетата се прави от Университетския клуб за социологически изследвания, а се провежда в целия университет. Или по-точно ще се провежда. За сега се опитва само в някои пилотни специалности. За ФФ знам със сигурност, че догодина ще се провежда във всички специалности и даже смятат да я проведат онлайн, за да бъде по-лесно. Служи за оценяване на преподавателите. Едната част се попълва от самия преподавател и една от студентите. Студентската оценка представлява 20 % от крайната оценка. Не знам точно какви са въпросите, но догодина ще разберем тъй или иначе. След като е готова анкетата за даден преподавател, тя се разглежда от ръководителя на катедрата, който дава своята оценка, а после май и на катедрен съвет, ама не съм много сигурен. Какъв резултат може да има ... хммм не знам дано да има. За сега като пример може да дадем катедра "Европеистика", които след една такава анкета са махнали един преподавател. Мисля си, че тези анкети ще са доста сполучливи стига и самите преподаватели наистина да ги вземат под внимание и да променят малко начина си на преподаване, не да ги ползват за "лов на вещици".

Ами ние попълвахме тези анкети. Въпросът е за какво ще служи и кой ще го чете и как ще се отрази.

Знам, че английска и френска филология миналата година са имали също? Така са ми казвали.

Тъпото е, че не се включват всички преподаватели.